科技界對新成立的政府效率部門（DOGE）由 Elon Musk 和 Vivek Ramaswamy 領導的訊息做出了複雜的反應，既有懷疑也有擔憂。雖然該倡議旨在精簡政府運作，但討論揭示了可能影響其有效性的重大挑戰和潛在利益衝突。
利益衝突擔憂
任命透過 SpaceX 和 Tesla 持有大量政府合同的 Elon Musk 引發了關於潛在利益衝突的激烈爭議。社群成員指出，Musk 的職位可能會影響航天工業的競爭，並影響與其企業相關的監管框架。該部門作為外部諮詢機構而非傳統政府機構的架構，引發了對問責制和監督的質疑。
結構效率問題
具有諷刺意味的是，為減少官僚主義而建立新部門的做法遭到了關於其自身效率的批評。正如一位社群觀點指出：
讓兩個人負責一個機構似乎效率不高。讓 Trump 直接做出這些決定，而不是建立新機構難道不是更有效率嗎？否則你就是在創造更多官僚機構來消除其他官僚機構。
部門目標：
- 消除欺詐和不當支付
- 減少政府支出
- 精簡聯邦機構
- 線上公佈所有行動以確保透明度
- 建立浪費支出排行榜
時間表和實施挑戰
該部門制定的在六個月內消除欺詐和不當支付的雄心勃勃的時間表，遭到了熟悉聯邦官僚體系人士的質疑。職業公務員以各種行政策略抵制改革的能力很強，這可能會限制該部門的效力，儘管其具有臨時性質且將於2026年7月結束。
關鍵時間節點：
- 部門成立時間：2025年1月
- 任務完成截止日期：2026年7月4日
- 總運營週期：約18個月
與現有監督機構的比較
社群討論將其與政府問責辦公室（GAO）進行了比較，指出了方法上的主要差異。雖然 GAO 通常識別問題和預算超支，但新的 DOGE 部門似乎專注於實施解決方案和結構性變革，儘管這種方法的實際效果尚不確定。
國際對比
社群將其與阿根廷總統 Milei 領導下的類似努力進行了有趣的對比。雖然一些人指出在租金管制等領域的放松管制取得了成功，但其他人則指出了包括高通脹率和失業挑戰在內的複雜經濟影響。
該倡議的成功可能取決於其在保持透明度和避免利益衝突的同時，是否能夠駕馭複雜的官僚結構。該部門計劃的線上透明度措施和浪費支出排行榜可能會提供公眾問責，但科技界對其在提高政府效率方面的潛在影響仍持謹慎態度。